（莎阿南12日讯）雪兰莪州目前正研究，为受州政府子公司及关联公司（GLC）聘用的员工，落实每月最低3100令吉的合理薪资。

（莎阿南10日）根据社会保险机构（PERKESO）的记录显示，雪兰莪州在今年1月1日至7月10日期间，共有21万2124个职缺。

（莎阿南8日讯）2026年雪兰莪州大型关怀职业嘉年华（Jobcare）不仅连接求职者与雇主，还帮助求职者了解行业所需的技能，从而找到合适的工作。

（莎阿南8日讯）雪兰莪州政府制定的2026至2030年的第二雪州计划（RS-2），继续秉持“不让任何人掉队”的原则，重点发展人力资本、消除贫困并提升人民的整体福祉。

（莎阿南6日讯）第二雪兰莪计划（RS-2）将重点推动本地企业，尤其是中小型企业（PKS）的能力建设，以提升企业竞争力，并协助其融入全球供应链体系。

（莎阿南6日讯）2026年雪兰莪原住民文化节将于本周日（9日）在乌鲁雪兰莪新古毛千禧湖滨公园举行，届时有多项丰富多彩的文化活动、传统体育项目及社区产品展销活动。

（莎阿南4日讯）根据社会保险机构（PERKESO）统计，自今年1月1日至7月10日期间，雪兰莪州共有1万4768人处于职业转型阶段。

（莎阿南3日讯）尽管雪兰莪州今年1月1日至6月19日期间共有1万2950人面对失业情况，但州内就业市场仍保持活跃，截至7月已成功创造5万226个就业机会。

（莎阿南1日讯）乌鲁雪兰莪县一所学校日前发生教师离世事件引起社会关注，雪州人力资源及消除贫穷行政议员巴巴莱都呼吁所有雇主，营造更具关怀、安全及支持员工心理健康的工作环境。

（莎阿南28日讯）随着就业环境因人工智能（AI）都出现而出现变化，教育机构必须配合AI和高科技的发展调整课程大纲，确保毕业生具备符合未来产业需求的技能。

（莎阿南27日讯）基于城乡贫困群体的需求各不相同，因此，若要解决贫困问题不应采用“一刀切”的方法。

（莎阿南27日讯）第一雪兰莪计划（RS-1）在降低贫困率方面取得的成功，将在第二雪州计划（RS-2）中得以延续，以保持零赤贫的成果。

（莎阿南21日讯）配合2026年世界原住民日庆典，雪州政府将于8月9日在乌鲁雪兰莪新古毛千禧湖公园举办雪州原住民文化节，届时来自全州74个原住民村的社区将齐聚一堂，共同推广原住民文化。

（莎阿南21日讯）雪兰莪州政府日前在瓜拉冷岳县举办的“青年发声@与人民代议士喝咖啡”活动圆满落幕，其中，就业机会和职业发展成为当下年轻人备受关注的议题。

（莎阿南6日讯）教育部长法丽娜今日前往瓜拉冷岳万津一所中学，了解今早一名中三女生疑似被同学刺伤事件。

（莎阿南3日讯） 雪兰莪州政府持续举办“大型关怀职业巡展”（Mega Jobcare Selangor），协助受全球经济不确定性及地缘政治危机影响的劳动者重返职场。

（莎阿南3日讯） 人工智能（AI）及高影响力技术的发展，并未削弱企业对人力资源的需求，反而进一步提升市场对高技能人才的需求。

（莎阿南30日讯）共有200名企业家获选，获得雪兰莪州“印裔企业家器材援助计划（i-SEED）”第一及第二阶段的援助，以提升其业务能力与经济收入。

（莎阿南29日讯）共有40名学员昨日在位于瓜拉雪兰莪的雪兰莪技职发展中心（STDC）通过2026年“实务评估技能认证计划”，获颁马来西亚技能证书（SKM）。

（莎阿南24日讯）雪兰莪州人力资源及消除贫穷行政议员巴巴莱都表示，雪州已有超过6万名家庭户主成功摆脱贫困及赤贫类别，主要归功于“第一雪州计划”（RS-1）下推行的多项措施。