（莎阿南29日讯）雪兰莪州年长人口迅速增长的现象引发关注，许多长者因退休储蓄不足，加上生活成本节节攀升，正面临陷入贫困的风险。

雪兰莪州妇女及福利事务行政议员谢安宝在接受《雪兰莪媒体》专访时指出，数据显示，年龄介于50岁至54岁的雇员公积金（KWSP）会员，其平均储蓄仅为4万8311令吉。

她表示，这个数额远远不足以支撑安稳的晚年生活。目前，一名年长者的每月生活开销估计约为2690令吉。

“试想，他们得撑到平均寿命的78岁，这样的储蓄根本无法应付长期生活所需。”

她说，若要享有“生活舒适”的退休生活，退休储蓄额至少应达到39万令吉，两者之间的差距极为悬殊。

“更令人担忧的是，许多年长者失去了固定收入来源，但医疗与生活成本却持续上涨。”

乐龄援助不足应对需求

谢安宝指出，尽管中央政府已将乐龄援助拨款从6亿令吉提高至12亿6000万令吉，但与实际需求相比，这笔拨款仍显不足。

“若从国内生产总值（GDP）的比例来看，这笔资金依然无法全面应对老龄化社会带来的挑战。”

她强调，社会必须将此课题视为共同责任。并非所有长者都有足够的公积金储蓄或家庭支持，因此政府有必要重新检视社会政策，以保障他们的基本权益与生活尊严。

雪州财案聚焦两护理重点

谈及2026年雪兰莪州财政预算案的重点方向时，谢安宝透露，州政府将聚焦两项核心议程：一是强化“非正式照护者”（informal caregivers）的培训与认证；二是吸引私人界投资护理与长期照护领域。

“我们希望非正式照护者能够通过专业课程与认证获得培训与认可，从而拥有稳定的就业机会。”

她建议，中央政府应考虑豁免私人护理中心的8%销售与服务税（SST），以吸引更多私人投资加入护理产业。

“此举不仅能推动护理业成为雪州新的经济增长引擎，也能创造更多就业机会，特别是让女性与中产阶层（M40）群体受惠。”

谢安宝强调，雪州政府的目标不仅是为“步入老龄州”的未来做好准备，更重要的是确保每位年长者都能享有积极、健康、有尊严的晚年生活。

“我们每个人终将步入老年阶段，因此，这是一项全社会共同的责任。我们希望雪兰莪始终是一个充满关怀、尊重与包容各年龄层的州属。”