（莎阿南18日讯）人力资源部与马来西亚华为周二（17日）正式签署合作协议，推动大马的技术职业教育培训（TVET）迈向新高度。

受委为“人力资源部-华为合作项目”负责人李存孝今日发文告指出，这项合作重新定义我国在TVET领域的方向，特别通过校企结合的理念，打破传统教育和企业之间的壁垒，为未来培养劳动力开辟新篇章。

他说，其任命标志着人力资源部坚定推动大马TVET改革的决心，确保培训体系与全球科技发展的步伐，并肩而行。

“一个月前，首相拿督斯里安华、人力资源部长沈志强、华为高层管理团队与我在北京举行了一场具有里程碑意义的高层对话，为这项合作奠定了基础，也让我有幸承担起推动这项计划的重任。”

李存孝也是怡保东区国会议员与国家TVET理事会成员，他承诺将全力以赴，为国家培养一支面向未来的高技能人才队伍。

他提及，根据研究数据显示，未来数年内，人工智能（AI）和数字化将对十个主要行业带来冲击，约62万个工作岗位将受到影响。

“通过科技的力量和战略合作，我们有能力确保大马劳动力在这个迅速变化的时代中，保持竞争力，而在这场变革中，TVET无疑是扭转局势的关键。”

[caption id="attachment_616144" align="aligncenter" width="500"] 人力资源部长沈志强（右2）和华为高层管理团队交流。（照片:李存孝）[/caption]

李存孝说，政府在首相的领导下，将技术职业教育培训（TVET）置于国家数字化转型议程的核心位置，而人力资源部与华为的合作，正是为了弥合这一关键的技能鸿沟。

“这项合作的第一步，是在吉隆坡工业培训学院（ILP-KL）设立首个TVET华为学习中心，华为认证讲师将带来先进的教学模块，首期课程聚焦于传输技术等电信领域。”

他说，透过这项合作，预计将培训首批2,000名学员，包括行业工程师、TVET教师、学生及新入职的员工，而这些学员将获得全球认可、紧贴行业需求的华为认证，为他们开拓更广阔的职业前景。

“此外，我们将陆续在其他人力资源部培训学院（ILJTM）设立更多华为学习中心，如巴西古当工业培训学院。”

“这些中心将引入人工智能（AI）、物联网（IoT）、云计算、5G等新兴技术领域的实践培训，确保马来西亚在全球科技潮流中占据一席之地。”

他续称，智慧教室、智慧校园及由5G与Wi-Fi 7技术支持的数据中心等基础设施也将逐步升级，以便为TVET机构注入新活力，帮助师生们以最佳状态迎接未来职场的挑战。

“本次合作的一大亮点是强调校企结合理念，我们要确保课程设计不仅具备扎实的理论基础，更能与行业需求无缝衔接。”

他表示，政府将为毕业生铺设一条通往高价值岗位的直通车，帮助他们顺利融入数字经济的浪潮，继而解决技能短缺的问题，将我国推向全球技术创新与人才培养的前沿。