（吉隆坡18日讯）为提升马来西亚人才的未来技能，综合数码平台MyMAHIR将成为各行业趋势、岗位需求、关键技能、职业发展及培训项目的全面指南。

人力资源部长沈志强今日在《人工智能、数码化和绿色经济对大马劳动力影响》研究报告的推介礼后的记者会上表示，通过大马人才机构（TalentCorp）针对人工智能（AI）、数码化及绿色经济影响的研究，该平台将作为集中的资源库，提供技能分类体系，协助培养适应未来变革的高素质劳动力。

他说，政府即将推出MyMAHIR网站，其主要功能是提供新技能培训服务，并将在未来与国家就业服务平台MyFuture Jobs实现全面整合。

“与MyFuture Jobs侧重就业机会的技能匹配不同，MyMAHIR聚焦于趋势分析与技能培训，为劳动力提供量身定制的学习资源。”

MyMAHIR由大马人才机构开发，重点识别关键技能，并共同设计针对性培训计划。

此外，沈志强谈及报告研究成果时表示，此举旨在为国家劳动力的未来做好准备。作为人资部的战略智囊团，大马人才机构将为政策制定和长期规划提供支持，以确保大马劳动力保持全球竞争力。

他指出，研究的首阶段聚焦10个重点领域，包括宇航、化工、电气电子、能源及电力行业。

“这些领域对国内生产总值的贡献约占60%，高达9330亿令吉，同时雇用31%的熟练和半熟练技工，因而被选为具有创新和可持续发展潜力的核心行业。”

“这项研究为提升劳动力技能提供了清晰的路线图，确保我国在未来快速变化的环境中依然具备竞争力。”

-马新社-