（吉隆坡1日讯）社会保险机构（Perkeso）即日起将社会保险缴纳的薪资上限从月薪5000令吉提高至6000令吉。

社会保险机构今日在文告中表示，这项措施主要配合修订后的1969年雇员社会保障法令（4号法令）及2017年就业保险制度法令（800号法令）所实施。

从10月1日起，薪资超过5000令吉及6000令吉员工的社险缴纳额，将以1969年雇员社会保障法令第3附表，以及2017年就业保险系统法令第2附表为准。”

该机构指出，提高薪资上限措施旨在将现有的支付率提高至20.2%，为月薪超过5000令吉的员工提供更好的福利。

这些福利包括1969年雇员社会保障法令下的暂时伤残福利、永久伤残福利、家属福利、残疾退休养老金（Pencen Ilat）和遗属抚恤金，以及2017年就业保险制度法令下的求职津贴、收入减少津贴和重新就业津贴。

因此，社险机构要求雇主从10月1日起根据新的薪资上限修订缴纳社险，并在员工薪水单记录扣款数额，以供检查和记录。

“仅此提高薪资上限将涉及150万员工，或占社险缴纳总人数的近15.5%，包括本地和外籍员工。”

-马新社-