உள்ளூராட்சிகள் சீர்திருத்தம் செய்யப்பட வேண்டும், ஸ்பீட் சிலாங்கூர் ஒப்புதல் செயல்முறையை 14 நாட்களாகக் குறைக்கிறது.
ஷா ஆலம், 21 நவம்பர் உள்ளூர் அதிகாரிகளின் அதிகாரத்துவத்தின் (பிபிடி) உள்ள பலவீனங்களை நிவர்த்தி செய்ய மாநில அரசு பல சீர்திருத்தங்களை அறிமுகப் படுத்துகிறது, இது பொதுமக்களுக்கான சேவைகளில் தாமதத்திற்கு ஒரு காரணமாக அடையாளம் காணப் பட்டுள்ளது.
உள்ளூர் அதிகாரிகளிடையே செயல்திறன் நிலைகளில் குறிப்பிடத்தக்க வேறுபாடுகள் மற்றும் சீரற்ற பணி நடைமுறைகள் பெரும்பாலும் ஒப்புதல் செயல் முறைக்கு அதிக நேரம் எடுக்கும் என்று முதலமைச்சர் டத்தோ 'ஸ்ரீ அமிருடின் ஷாரி கூறினார். அவரைப் பொறுத்தவரை, இந்தப் பலவீனங்கள் சிலாங்கூரைத் திட்டமிடல் அனுமதி மற்றும் ஒன் ஸ்டாப் சென்டர் (OSC) நடைமுறைகளை விரிவுபடுத்துவதற்கான ஸ்பீட் சிலாங்கூர் முன் முயற்சியைத் தொடங்கத் தூண்டியது.
இதன் மூலம் வணிக நடவடிக்கைகள் மற்றும் பொது விவகாரங்களை எளிதாக்குகிறது. எடுத்துக்காட்டாக, மூன்று மாதங்கள் எடுக்கும் ஒரு செயல்முறை இப்போது 10 முதல் 14 நாட்களாகக் குறைக்கப் பட்டுள்ளது, அதே நேரத்தில் ஆறு மாதச் செயல்முறையை ஒரு மாதமாகக் குறைக்கலாம். "இதை வெற்றிகரமாகச் செயல்படுத்திய உள்ளூர் அதிகாரிகள் உள்ளனர், ஆனால் சில உள்ளாட்சி அதிகார அமைப்பு இதைப் பின்பற்றுவதில்லை.
எனவே, சில பயிற்சி, பட்டறைகள் மூலம், நாங்கள் சீரமைத்து வருகிறோம், அதில், ஸ்பீட் சிலாங்கூர் பிறந்தது, "எனக் கைரி ஜமாலுதின் மற்றும் ஷாஹ்ரில் ஹம்தான் ஆகியோருடன் (சிறிது நேரம்) எக்ஸிட் செகேஜாப் என்ற போட்காஸ்ட் நிகழ்ச்சியில் விருந்தினராகக் கலந்து கொண்டபோது அவர் இவ்வாறு கூறினார்.
முன்பு நீண்ட நேரம் எடுத்துக் கொண்ட வீட்டுப் புனரமைப்பு விண்ணப்பங்கள் உட்பட, பொதுமக்கள் நேரடியாக ஈடுபடுத்தும் விஷயங்களுக்கும் சீர்திருத்தங்கள் நீட்டிக்கப்பட்டது என்று அமிருடின் கூறினார். இப்பொழுது "24 முதல் 48 மணி நேரத்திற்குள் அதை முடித்து அனுப்பும்படி நான் அவர்களைக் கேட்டுக் கொண்டேன்" என்று அவர் கூறினார்.
உள்ளூர் அதிகாரிகள் பெரும்பாலும் மெதுவாகச் செயல்படுவதற்கான காரணங்கள் குறித்துக் கருத்து தெரிவித்த அமிருடின், உள்ளூர் அதிகாரிகள் சுயமாக நல்ல நடைமுறைகளைப் பின்பற்றத் தவறுவதும், முன்னேற்றத்தைத் தடுக்கும் வசதியான பணி கலாச்சாரத்தில் அவர்கள் ஊறிப்போனதும் காரணிகளில் ஒன்றாகும் என்று விளக்கினார்.
"சில இடங்களில் இதை 24 மணி நேரத்தில் முடிக்க முடிகிறது, ஆனால் மற்ற சிலவற்றில் அப்படி நடப்பதில்லை, அந்தப் பணியாளர்கள் பழைய முறையைப் பராமரிக்கிறார்கள். ஊழியர்கள் நீண்ட காலமாக அங்குப் பணிபுரிந்து வருவதாலும், குடும்ப அல்லது நண்பர் உறவுகள் அங்கு இருப்பதால் ஒரு ஆறுதல் உணர்வும் உள்ளது.
"இது 'சிறிய நெப்போலியன்' என்று அழைக்கப்படுவதற்கு வழிவகுக்கிறது, எனவே முழு உள்ளூராட்சி அமைப்பும் சரி செய்ய வேண்டும்", என்று அவர் கூறினார். உள்கட்டமைப்பு மற்றும் பணி கலாச்சாரம் மாற , உள்ளூராட்சித் தேர்தல்கள் ஒரே வழி முறையாகாது என்றும் அவர் கூறினார்.
உள்ளூர் அதிகாரிகளிடமிருந்து மக்கள் பெறும் ஏமாற்றமான அனுபவங்கள் ஒட்டுமொத்த அரசாங்கத்தைப் பற்றிய அவர்களின் கருத்தை பெரிதும் பாதிக்கிறது என்பதால் உள்ளூர் அதிகார சீர்திருத்தங்கள் முக்கியம் என்று அமிருடின் கூறினார்.
